履歴書の資格欄の書きかたのよくある質問です。
Ｑ
趣味で長くやっていた習い事がある。
自己研磨にもなっているとは思うけど
仕事に関係ないから書かないほうが良いかな？
Ａ
仕事に直接関わらなくても
仕事をする上で自己研磨になっているなら
資格欄に記載してもかまいません。
【平成○年○月 ○○受講終了】
もしくは
【平成○年○月 ○○資格取得】
仕事をする上で自己研磨になっているとは
自己ＰＲとして話せるかということです。
例えば
剣道を長くやっている人が、体力がいる仕事につく
マジックを練習している人が、手先の器用さが必要な仕事につく
など
自分の売りや信条につながる習い事なら資格欄に書いてもかまいません。
ただし、
独立の匂いのする習い事は、書かないほうが無難です。
また
仕事に必要な資格がたくさんある場合も、書かないほうが無難です。
書きかたがわからないときは、一緒に考えましょう。
個性、特性、お困り事にあわせた研修や
キャリア・カウンセリング、コンサルティングは、
大阪天王寺のおとな塾へお越しください→予約
履歴書の資格欄の書きかたのよくある質問です。
Ｑ
ハローワークで勧められた職業訓練に行ったんだけど
たった３ヶ月なので、書くのもはばかられる。
でも、自己研磨にアピールしたいんだけど、どこに書けばいいの？
Ａ
仕事に関わるものは、資格欄に記載しましょう。
【平成○年○月 ○○講座（○時間or○年）受講修了】
カッコ内の期間については
より習熟度が伝わる書きかたをしましょう。
例えば
月～金の朝９時から１８時まで３ヶ月勉強した場合
（３ヶ月）と（４８０時間）どちらが面接官に
「たくさん勉強しましたね」と言ってもらえるでしょうか？
隔週水曜日１８時～２１時を１年間勉強した場合
（１年）と（７２時間）どちらが面接官に
「たくさん勉強しましたね」と言ってもらえるでしょうか？
より良いイメージを持ってもらえる言葉を選びましょう。
書きかたがわからないときは、一緒に考えましょう。
個性、特性、お困り事にあわせた研修や
キャリア・カウンセリング、コンサルティングは、
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履歴書の資格欄の書きかたのよくある質問です。
Ｑ
来月試験をうけるんだけど、
合格までは履歴書に書けないよね？
Ａ
取得予定の資格も記載しましょう。
例えば
・先月、簿記２級の試験を受けた。
・来月、簿記２級の試験を受ける。
この場合は、資格欄に
【平成○年○月 日本商工会議所簿記検定２級 取得予定】
と書きます。
もし万が一落ちたとしても、
受かるつもりで勉強したことは財産です。
たとえ入社までに取得できなかったとしても
仕事に役立つ資格なら、
再チャレンジします！と言えばいいのです。
＊注意＊
必須資格は、再チャレンジでは済まないことがありますので
面接時にお確かめくださいませ。
書きかたがわからないときは、一緒に考えましょう。
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キャリア・カウンセリング、コンサルティングは、
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履歴書のメールアドレス欄の書きかた よくある質問です。
Ｑ
メールアドレスは、パソコンですか？携帯（スマホ）ですか？
Ａ
確実に連絡が取れるなら、どちらでもかまいません。
パソコンメールの場合は迷惑メールに
振り分けられていないかしっかり確認してくださいね。
スマートフォンや携帯メールの場合は、
パソコンからのメールを受信できる状態になっているかを
必ず確認してください。
質問から外れますが
スマートフォンや携帯メールの場合、文章の最後まで読まずに
的はずれな返信をする人が結構いらっしゃいます。
初めの数行だけ読んで判断せず
最後の行までしっかり読んでから
返信するようにしてくださいね。
書きかたがわからないときは、一緒に考えましょう。
個性、特性、お困り事にあわせた研修や
キャリア・カウンセリング、コンサルティングは、
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履歴書の職歴の書きかたのよくある質問です。
Ｑ
試用期間で辞めた会社は、履歴書に書かないでもいい？
長く働こうと思って入った会社だけど、仕事内容も人間関係も微妙。
試用期間って、会社と社員がお互いの相性を見る期間だよね？
お試し期間なんだから、
その期間内で辞めても履歴書に書かないでいいよね？
Ａ
最終職歴、かつ社会保険関係の手続が終わっていれば
書いたほうが良いです。
こちらの記事にも書きましたが、
最後にやめた会社の社会保険の記録は、
新しい会社でかならず確認されます。
入社後のトラブルを避けるために
最終職歴かつ社会保険関係の手続きが終わっていれば
記載するほうがよいです。
それ以外の場合は、個々のケースで判断します。
不況で会社の存続自体も不安定である現在
採用しても、会社の都合により
試用期間後の本採用の契約がなされないこともあります。
本人の責によらない場合は、会社に相談し
「もともと○ヶ月の契約であった」ことに
してもらうように相談してみてはいかがでしょうか。
初めからあきらめないで、交渉してみましょう。
書きかたがわからないときは、一緒に考えましょう。
個性、特性、お困り事にあわせた研修や
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履歴書の職歴の書きかたのよくある質問です。
Ｑ
在職中の場合は、履歴書にどう書けばいいの？
切羽詰まった理由はないけど、
今の会社も仕事も将来性がないというか・・・
不満もないけど、やりがいもないって感じで・・・
より良い条件の会社があれば、転職もいいかなぁ
Ａ
今すぐ辞めたいという強い気持ちはないが
今より良い条件の会社があれば転職したいなぁ・・
というレベルで活動されている人の場合は、
「現在に至る」と書きましょう。
（たとえば）
1行目：年月 ◯◯会社 入社
2行目： 現在に至る
「今よりいい条件の会社に入りたい」ということは
あなたの希望を聞いてくれる企業でなければ、思いを実現できません。
入社してから
「うわぁ～前の会社のほうが良かった・・・」って
なりたくないですよね？
あなたの事情に配慮してくれる企業＝入社時期をあなたに合わせてくれる企業を探しましょう。
書きかたがわからないときは、一緒に考えましょう。
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履歴書の職歴の書きかたのよくある質問です。
Ｑ
在職中の場合は、履歴書にどう書けばいいの？
（ケース1）
いいところがあれば、すぐにでも辞めたいんだけど、
社会人として「今日で辞めます」とは言えないから、
採用されても2週間はまってもらわないといけない・・・。
Ａ
すぐにでも辞めたいと思っている場合は
退職予定を書きましょう。
（たとえば）
1行目：年月 ◯◯会社 入社
2行目：年月 ◯◯会社 退職予定
「新しい就職先が決まらないと辞められないよ」
と思われるかもしれませんが、
逆の立場になって考えてみてください。
せっかく採用しても、
「やっぱり会社辞めるのやめました。」
って言われたら、困りませんか？
実際に「予定日」に辞める必要はありませんが、
辞めるつもりがありますよ～予定ですよ～
と、履歴書には記載しておきましょう。
退職予定月を、応募の翌月くらいにしておけばいいのですよ。
どの道、書類選考から採用内定まで
大抵の場合、2週間くらいはかかるのですから。
書きかたがわからないときは、一緒に考えましょう。
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履歴書の学歴欄の書きかたのよくある質問です。
Ｑ
統廃合で卒業校の名前が変わったんだけど、
どう書いたらいい？
Ａ
基本的には、
ご自身が卒業された時の名前でいいです。
最近統廃合多いですよね。
私の卒業校も、近くの高校と統合されて
場所も、名前も変わってしまいました。
証明書等取るときにややこしいので、
困ってしまいますよね。
履歴書には、基本的には
卒業時点の名前を記載されればいいと思います。
でも、
統廃合後の学校名が最近注目されている場合は、
面接時の話題になるので、
統廃合後の名前を書かれてもいいかもしれません。
例えば、
オリンピック金メダリストの出身校だとか、
甲子園で活躍したとかは、良い話題作りになりますよ。
書きかたがわからないときは、一緒に考えましょう。
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履歴書の学歴欄の書きかたのよくある質問です。
Ｑ
何回も転校しているんだけど、どう書いたらいい？
Ａ
基本的には、はじめと最後だけ書けばいいです。
例えば、
Ａ中学校卒業→Ｂ高校入学→Ｃ高校に転校→Ｄ高校卒業
この場合、
Ａ中学校卒業→Ｂ高校入学→Ｄ高校卒業（平成○年○月転入）
３行で済みます。
嘘はいけませんが、
すべて正確に記載しなければいけないわけではありません。
正確に書くことを優先させた結果、
わかりにくくなるのなら、
嘘でない範囲で、わかりやすくまとめてしまいましょう。
書きかたがわからないときは、一緒に考えましょう。
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キャリア・カウンセリング、コンサルティングは、
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履歴書の学歴欄の書きかたのよくある質問です。
Ｑ
高校に入ったが、２年の１学期で辞めてしまった。
高校中退？中卒？履歴書にはどう書けばいい？
Ａ
面接で理由を言いやすいほうにしましょう。
現在のご年齢にもよりますが
面接で理由を話しやすいほうを選びましょう。
面接で「高校中退」もしくは「中卒」の理由を
聞かれる場合があります。
「なぜ高校を途中で辞めたのですか？」
と
「どうして高校に行かなかったのですか？」
となら、どちらのほうが答えやすいでしょうか。
例えば
経済的事情で継続が困難だった場合なら
「高校中退：卒業したかったが、残念ながら中退となった」
と言う方が説明しやすいかと思います。
やりたいことが他にあり、進学自体が本意でなかった場合
「中卒：周囲のススメで入学したが、自分の意志で中退を選んだ」
というほうが統一感があります。
その他
頭脳労働に自身があるところを見せたい場合は
高校中退と言うほうが、高校入学試験にパスしていることを
アピールできるのでいいかもしれません。
高校を途中退学したことは、消せない過去です。
ネガティブになることなく、
面接で上手に説明できるように履歴書にも記載して下さい。
（理由を履歴書に記載する必要はありません）
書きかたがわからないときは、一緒に考えましょう。
個性、特性、お困り事にあわせた研修や
キャリア・カウンセリング、コンサルティングは、
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